很多国内客户一提到澳洲雇主担保，第一反应是：“公司愿意担保，是不是签证就稳了？” “市场专员是不是已经下不了？”答案是：完全不是。

一、什么是 Nomination（提名）？

一句话说清楚：雇主用自己的担保资格，向移民局提名一个“具体岗位”，并指定由“某一个人”来担任。注意重点：

• 不是泛泛而谈
• 是 岗位 + 人 的组合审批

 这是岗位层面的审核，不是签证。

二、为什么很多人卡在 Nomination 这一步？因为这一关，移民局审得非常细。他们关心的不是你想不想留下来，而是

（1） 这个岗位是不是真的存在？

• 公司是否真实运营
• 是否真的需要这个岗位
• 是否为了移民“临时拼出来”的职位

岗位真实性，是第一道门槛。

（2）工作内容是否匹配 ANZSCO 职业？

• 职位名称不重要
• 每天实际做什么，才是关键

移民局会逐条对照 ANZSCO：看你是不是在做这个职业“该做的事”。

（3） 这个岗位是否足够“专业”？

• 是否以专业技能为主
• 是否夹杂大量杂活、基础工
• 是否符合该职业在澳洲的正常定位

 不是“有工作”，而是“对的工作”。

（4） 薪资是否达标、是否合理？

• 是否达到签证最低薪资门槛
• 是否符合市场水平
• 是否明显偏低（容易被质疑不真实）

三、Nomination 通过，意味着什么？

这一步并不是下签证。而是意味着

移民局认可：这个岗位 + 这个人，可以继续申请签证了。只有 Nomination 获批后，签证申请（482）才真正进入实质审理阶段。

四、真实marketing specialist案例时间线（供参考）

 7 月 30 日
 正式递交 Nomination（marketing specialist）申请

 12月20日

收到 Nomination 正式获批通知
 同步收到 482 签证无犯罪记录补料通知

这说明

• 岗位层面已被移民局认可
• 雇主担保逻辑成立
• 签证进入下一阶段审核

这些，才是决定 482 能不能走下去的核心。

最后提醒一句，如果你正在考虑：

• 澳洲雇主担保
• 482 / 186 路线
• 或已经有公司，但流程不清楚

 一定要先把 Nomination 这一关设计清楚，否则后面走得越快，风险越大。